Escale a contratação sazonal sem expandir sua equipe fixa
Preencha vagas de armazém e motorista antes do pico chegar
Na alta temporada, um fluxo constante de candidatos vira uma enxurrada. O Type4Work permite que sua equipe de contratação absorva o pico sem perder velocidade.
Desafios na contratação em logística
Pressão da alta temporada
O quarto trimestre chega e você precisa de centenas de operadores de armazém — para ontem. A contratação manual te atrasa justo quando tudo começa a acelerar.
Escassez de motoristas
Bons motoristas habilitados têm opções. Se você demora a responder, eles já seguiram para outra empresa.
Caos multiunidade
Contratar para mais de 50 unidades significa 50 gestores diferentes e 50 mensagens "urgentes" diferentes, todas chegando à sua equipe de contratação ao mesmo tempo.
O Type4Work resolve
Triagem específica por função
Perguntas diferentes para motoristas, separadores, conferentes e gestores — tudo automatizado.
- Verificação de habilitação embutida no fluxo do motorista
- Requisitos físicos informados desde o início, não escondidos nas letras miúdas
- Preferências de turno cruzadas entre unidades para cada um cair no lugar certo
- Candidatos direcionados automaticamente às funções para as quais realmente se qualificam
Motor de agendamento em alto volume
Agende centenas de bate-papos de triagem por semana.
- Mantenha horários individuais para posições especializadas
- Agendamento sensível a fuso horário em todas as regiões
Análise do funil
Veja onde seu funil funciona — e onde não — em cada unidade.
- Veja onde os candidatos travam no chat e corrija o fluxo.
- Acompanhe quantas pessoas vão do clique à conclusão por canal.
- Descubra quais origens trazem candidatos que viram contratações, não só cliques.
Resultados reais
O que as operações logísticas veem quando a mesma equipe usa o Type4Work durante o pico de volume.
Volume de pico absorvido pela mesma equipe
Tempo até a oferta, antes eram 9
NPS dos candidatos, antes era 44
Omniva expande a entrega colaborativa pelos países bálticos usando o Type4Work
Quando a contratação em alto volume exige escalonamento instantâneo, é hora de resultados pra valer — saiba como a Omniva engajou um volume excepcionalmente alto de candidatos a courier colaborativo durante as horas de ouro do interesse deles.
Ler o caso de sucesso